Оклад брутто это

Нетто и Брутто Что Это Такое Зарплата

Оклад брутто это

  • резиденты платят ежемесячно 13% от своей зарплаты;
  • нерезиденты – 30%.

Если же указывается зарплата «нет», то тут стоит задуматься о выгоде. Например, у соискателя есть 2 детей. Он имеет право получать на каждого из них налоговый вычет. Стоит подумать, выгодно ли работать на таких условиях, или стоит поискать работу, где предлагают «гросс».

  • использовать право на имущественный вычет. Например, несовершеннолетние дети дают возможность ежемесячно освободить от налогов 1 400 рублей;
  • если детей 3 или больше, то сумма вычета увеличивается до 3 тысяч рублей;
  • если ребёнок имеет инвалидность, то в зависимости от статуса налогоплательщика по отношению к несовершеннолетнему (опекун или родитель) государство не облагает налогом 6 и 12 тысяч рублей соответственно;
  • имущественный вычет. У продавцов и покупателей недвижимости есть право на возврат подоходного налога. Это можно осуществить разовым платежом через ФНС или регулярно не платить налог на работе.

Что такое gross (читать далее…)

Согласно произведённым расчётам, в первом объявлении указан «гросс» в размере 42 300 рублей, по факту она ежемесячно будет получать 37 165 рублей (при условии, что у неё не будет больничных, и месяц будет отработан полностью). Во втором объявлении прописан «нет» в размере 39 150 рублей, на руки она будет получать ежемесячно 39 514 рублей (при выполнении тех же условий).

Пример 2. «Гросс» составляет 42 000 рублей. У работника 2 несовершеннолетних детей. На них полагаются вычеты в размере 1 400 рублей на каждого. Расчет:

Как увеличить чистый доход

Это может сделать каждый сотрудник. «Гросс» прописывают в трудовом договоре при трудоустройстве. Зная размер подоходного налога и сумму прочих удержаний или льгот (если они существуют), можно произвести довольно простые расчёты. Окончательный итог должен совпасть с тем, что прописывают в расчётном листке.

Пример расчета

В чем их разница
По своей сути, это две одинаковые зарплаты. То есть, человек не может получать зарплату «гросс» на руки. Из неё должны быть произведены все вычеты и удержания. То есть, на руки он получит доход «нет».

Хотя наиболее распространённым является использование рассматриваемых понятий при покупке продовольственных товаров, тем не менее, они активно используются в бизнесе и экономике. Термином брутто обозначают суммы, из которых только предстоит сделать выплаты. А под нетто имеется в виду чистый результат, который часто бывает существенно меньше.

Кроме этого, надо учитывать уплату налога на добавленную стоимость. Внутри европейской страны НДС входит в цену автомобиля.

При выезде и после прохождения всех необходимых процедур сумма уплаченного налога на добавленную стоимость возвращается покупателю. Таким образом стоимость нетто — это цена, заплаченная за машину без учёта НДС.

При совершении сделки надо принимать во внимание, что величина налога на добавленную стоимость зависит от страны, где она происходит.

На фондовый рынке для оценки состояния рынка акций существуют фондовые индексы. Здесь также используются понятия брутто и нетто доходности.

3. Формулы брутто и нетто (читать далее…)

Покупая картошку, мы знаем её вес. Он необходим для точного определения цены. Для покупателя важно, сколько полезного продукта он приобретает. Когда картошку перевозят на грузовике, необходимо знать вес груза. Он зависит не только от картошки, но и ящиков, в которых она находится. Понятно, что во втором случае речь идёт о другом, большем весе.

Иногда товар в коробки упаковывает производитель, а перевозчик их складывает в контейнеры. Таким образом, необходимо учитывать не только чистый вес продукта, а ещё три вида упаковок.

2.5. Зарплата

Ещё одна неясность возникает при продаже таких продуктов, в которых присутствуют жидкие и твёрдые части. Например, это может относиться к рыбным консервам или к банкам с маслинами. Вес нетто включает в себя все части. Обычно при этом дополнительно указывают вес твёрдой части продукта.

1. Какой бывает вес

2. Этимология терминов
Существуют также другие варианты определения веса. Например, иногда применяется объёмный вес. Для его определения умножают полезный объём на среднюю плотность груза.

  1. Инвалидам ВОВ, бывшим работникам Чернобыльской атомной электростанции – 3 000 руб.
  2. Участникам ВОВ, инвалидам с детства, а также инвалидам 1-3 группы, героям СССР – 500 руб.

Как видите, все просто и быстро. Если вы не доверяете онлайн-расчетам, у вас есть право обсудить этот вопрос с начальством.

Зарплата нетто – это оклад, который сотрудник получает на руки, это то, что работник зарабатывает, так сказать, реально (после всех вычетов из нее работодателем). Различие между этими видами зарплат каждый может видеть невооруженным глазом.

Некоторая информация о налоговом вычете (читать далее…)

  • взнос в Пенсионный фонд;
  • взнос по страхованию в случае болезни или нетрудоспособности работника;
  • медицинский взнос;
  • налог на прибыль (изымается с каждого работника, без исключений).

Рассчитать самостоятельно брутто зарплату, наверное, не совсем получится, поскольку есть много сопутствующих факторов. Но, как уже говорилось в нашей статье, ежемесячно она составляет около 30% от оклада. А вот рассчитать зарплату нетто при желании можно, ведь в Интернете есть множество сайтов с онлайн-калькуляторами. Способ подсчета достаточно легкий.

Что наниматель вычитает из суммы брутто работника

Отличие зарплаты брутто от неттоЕсли говорить простым языком, брутто – это сумма, в которую сотрудник обходится работодателю. Таким образом, из нее работодатель вычитает:

Зарплата брутто

Зарплата брутто и нетто
Такие понятия, как зарплата брутто и нетто, известны, наверное, каждому, так как существуют в любой стране.

И тот и другой вид зарплаты говорит сам за себя – это материальное вознаграждение человека за его работу. И самый важный вопрос соискателя при трудоустройстве должен быть связан именно с тем, какова его фактическая зарплата, то есть нетто.

Но вместе с тем сотруднику не запрещается уточнить и размер зарплаты брутто у своего потенциального работодателя.

Вес брутто можно считать полной противоположностью весу нетто. В данном случае стоит учитывать еще и тару, служащую упаковкой для товара или продукта.

Кроме того, часто в некоторых странах на товарах указаны сразу две цены – брутто и нетто. В этом случае, бОльшим значением будет являться цена брутто, включающая в себя НДС (VAT).

Более низкий ценник – нетто – указан без учета налогов.

По этой цене приобрести товар может покупатель, не являющийся гражданином страны, в которой находится магазин (иностранному покупателю не нужно оплачивать НДС зарубежного государства).

Если переходить к сфере экономике, то брутто означает «грязную» цену, из которой уже позже будут сделаны вычеты или же прибыль, из которой еще предстоит исключить затраты. Нетто для покупателя является суммой фактически потраченных на товар денег. Продавец же под этим термином понимает чистую прибыль от реализации своего товара с учетом уже погашенных расходов и издержек.

Брутто и нетто в экономике (читать далее…) Многие задачи как раз на том и построены, что ставят целью нахождение нетто или брутто. Но часто люди теряются, не зная, как найти массу брутто при известном нетто. Для решения задачи потребуется еще и информация о весе упаковки или тары, а также о других составляющих продукта. Сама же формула выглядит очень просто:

С понятием массы мы знакомимся еще на самых первых уроках физики. И с этим термином в жизни регулярно приходится сталкиваться. Более того, порой вместо привычной массы возникают близкие к ней по смыслу термины «брутто» и «нетто». Вот только, будем откровенными, точный смысл этих понятий известен не всем. А ведь они имеют принципиальные отличия.

Применения брутто и нетто на практике

Брутто и нетто: что это такое и чем отличаютсяПри этом брутто не всегда состоит из чистого веса продукта и его тары, в расчет могут приниматься и другие составляющие. Например, банка с консервированными ананасами весит 1 кг.

Чтобы посчитать нетто вес самого фрукта надо от этой массы вычесть не только массу самой банки, но и еще имеющейся внутри нее жидкости.

Именно поэтому при решении подобных задач надо четко понимать, что именно в данной ситуации принимается за нетто.

Что больше брутто и нетто?

Что такое брутто и нетто и чем они отличаются?
Иногда можно встретить и такое понятие, как полунетто. Этот вес определяет вес самого товара с его первичной упаковкой.

Под таковой подразумевается та обертка, которую нельзя снять с продукта без нарушения его потребительских свойств. Например, едва ли кому-то в голову придет мысль точного подсчета веса содержимого тюбика с зубной пастой или банки с консервами.

Да и для духов принято указывать объем, а не их массу.

Юридическая консультация бесплатно в режиме онлайн

Заполните форму что бы задать свой вопрос:

Источник: https://biznessobzor.ru/netto-i-brutto-chto-eto-takoe-zarplata-p3.html

Вы точно НЕ знали в чем отличие зарплаты нетто от брутто. Мы разобрались в этом!

Оклад брутто это
Во многих странах мира распространено понятие зарплаты «брутто» и «нетто»Брутто – это, говоря приблизительно, во что работник обходится работодателю. Эта сумма проставляется в трудовом договоре. Нетто – это то, что работник получает на руки.

 

В принципе, это – самая важная часть статьи, и, если вас интересовало только это, дальше можно не читать.

Но если вам интересно, чем отличаются «брутто» и «нетто», в чём причина появления этих двух антонимов и самое главное, как получать на руки ту зарплату, которая вам причитается, читайте дальше.

   Начнём с самого сложного: зарплата, о которой многие слышали, но в глаза никто не видел. Вы устроились на работу с зарплатой в 8 тысяч, подписали договор, вас всё устраивает, работаете месяц и получаете на руки… чуть больше 6. Где ещё, грубо говоря, 2 тысячи? Обман?! Вовсе нет. Если вам, конечно, сообщили, что в договоре прописана зарплата «брутто», если нет – тогда другой разговор. Но действительно, вы получите на руки меньше, чем вам обещалось, потому что какой-то процент вашей зарплаты – это налоговые взносы, которые каждый гражданин страны обязан выплачивать государству, и конечно же, самому себе – в будущее. Смотрите сами, что вычитывается из нашей общей зарплаты:

  1. Взносы. В первую очередь вычитываются обязательные взносы социального и медицинского страхования – 6% и 4,5%.
  2. Личное освобождение. Остальные вычеты из зарплаты идут уже после вычета личных освобождений.
  3. Подоходный налог. Им облагается вся зарплата, кроме обязательных взносов соцстрахования и медстрахования, а также личных освобождений. Его размер на 2020 год – фиксированный, 12%, прежние ставки отменены.
  4. Другие возможные выплаты, индивидуальные для каждого работника и работодателя.

   
Каждый налогоплательщик имеет право на личное освобождение – сумму, которая не облагается налогом. В 2020 году она составляет 24000 леев в год, то есть 2000 леев в месяц – обычное и 30000 в год (2500 в месяц) – повышенное личное освобождение.

Также освобождение можно взять за супругу или супруга работника, если они им не пользуются. Супруги получателей повышенного годового личного освобождения от подоходного налога могут получить 11280 леев личного освобождения от уплаты налогов в год, или 18000 – повышенного.

 

Кроме того, можно получить годовое освобождение на каждого иждивенца в размере 3000 леев в год (250 леев в месяц), а также годовое освобождение в размере 18000 леев в год (1500 леев в месяц) на иждивенцев-инвалидов с детства.

Кураторам несовершеннолетних в возрасте от 13 до 18 лет и законным попечителям также положено дополнительно освобождение в размере 3000 леев или  18000 леев в год – для несовершеннолетних-инвалидов.

 Если в течение года сумма освобождений, на которые имеет право работник, меняется, к примеру, рождается ещё один ребёнок в семье, то в течение 10 дней после его появления на свет работник обязан представить работодателю новое заявление на освобождение вместе с соответствующими документами.

К лицам, которые могут претендовать на повышенное личное освобождение, причисляют, согласно законодательству РМ:

  • а) заболевших и перенесших лучевую болезнь, вызванную последствиями аварии на Чернобыльской АЭС;
  • b) лиц с ограниченными возможностями, в отношении которых установлено, что ограничение возможностей таковых имеет причинную связь с аварией на Чернобыльской АЭС;
  • с) родителей или супруги (супруга) погибшего или пропавшего без вести участника боевых действий по защите территориальной целостности и независимости Республики Молдова, а также боевых действий в Республике Афганистан;
  • d) получивших ограничение возможностей вследствие участия в боевых действиях по защите территориальной целостности и независимости Республики Молдова, а также в боевых действиях в Республике Афганистан;
  • e) лиц с ограниченными возможностями вследствие войны, лиц с ограниченными возможностями вследствие врожденного заболевания или заболевания с детства, лиц с тяжелым и выраженным ограничением возможностей;
  • f) пенсионеров – жертв политических репрессий, впоследствии реабилитированных.

 
Кстати, есть такой замечательный сайт salarii.md, который позволяет точно рассчитать вашу зарплату, учитывая все взносы и освобождения.
   Для наглядности вот вам пример: возьмём среднестатистического работника, имеющего двух детей и жену в декрете, получающего заработную плату примерно 10000. Чтобы понять, сколько будет удержано из этой зарплаты в месяц, проведём все подсчёты по порядку.

  1. Высчитываем взносы. В соцфонд (6% от 10000 леев) – 600 леев, на медицинское страхование (4,5% от 10000 леев) – 450 леев, итого – 1050.
  2. Считаем освобождение, не облагаемое подоходным налогом: 2000 леев – освобождение работника, ещё 940 – супруги, и ещё 250 леев освобождения на двоих иждиценцев, итого – 3440 леев.
  3. Считаем часть зарплаты, которая облагается подоходным налогом: 10000 минус 1050 минус 3440 равняется 5510.
  4. Снимаем подоходный налог: 12% от 5510 леев = 661,2 лея.
  5. Получаем сумму на руки: 10000 – 1050 – 661,2 = 8 288,8‬. Из зарплаты удержано 1 711,2 лея.

Здесь мы вам наглядно показали разницу между «брутто» и «нетто»: в договоре прописано 10000 леев, на руки сотрудник получил 8288,8 леев. Схема расчёта у каждого работника индивидуальна и зависит от многих факторов, поэтому не советуем полагаться на наши примеры, как на истину в первой инстанции. Этот вопрос лучше уточнять в бухгалтерии работодателя, так как мы не можем знать всех нюансов.

Как приравнять зарплату «брутто» к зарплате «нетто»?

 Сразу вам скажем: никак. Есть законы, и они непреложны, и в случае, если вам предлагают обходные пути и «зарплату в конвертах» – вас заставляют нарушить закон.

 

Есть лишь один способ – устроиться на работу, где не снимают налоги, или они аномально низкие.

Например, сотрудников компаний-резидентов IT-парка правило «нетто»-«брутто» не касается, они получают на руки столько же, сколько прописано у них в индивидуальном трудовом договоре. И иногда это становится ключевым фактором в выборе профессии.

Но в последнее время всё чаще работодатель берёт на себя обязательство выплаты подоходного налога и взносов в социальный и медицинский фонды страхования. Обычно это и кроется за понятием “полный соцпакет”, который обещают при устройстве на работу.

Делается это просто: работодатель заранее договаривается с сотрудником, что тот будет получать на руки строго фиксированную ставку, а остальное работадель как бы “приплачивает” сверху, но эти деньги уходят не работнику, а на налоги. В таком случае бухгалтерия не уменьшает зарплату, а наоборот, увеличивает её.

Это – идеальная ситуация для работника, и работодателя в том числе: забота о сотрудниках напрямую влияет на их продуктивность.

Так что запомните:

Когда вы устраиваетесь на работу, всегда спрашивайте, сколько вы будете получать “нетто”, то есть, на руки.

И всё у вас будет хорошо!

Источник: https://blog.rabota.md/ru/blog/zarplata-netto-i-brutto

Что значит зарплата брутто?

Оклад брутто это

Последние изменения: Июнь 2019

В последнее время можно услышать такие понятия, как зарплата net и gross. Что это значит? Как они подсчитываются? Где применяются?

Эти понятия давно применяются на международном рынке труда. В нашей стране зарплата гросс и нетто сначала использовалась в бухгалтерском учете, а теперь работодатели предлагают соискателям вакансии, обозначая оплату за труд как net или gross. Так на какую сумму может рассчитывать соискатель?

Оплата за труд, которую работник получает на руки, на карточку, складывается из составляющих, приведенных ниже, за вычетом налогов. Составляющие заработной платы это: оклад, премии, компенсирующие, стимулирующие надбавки, доплаты.

Gross зарплата

Слово «gross» переводится как «валовый» или «брутто». Оно означает заработную плату до вычета налогов: эту сумму трудящийся на руки или на банковскую карточку не получит.

В соответствии с НК РФ в Российской Федерации заработная плата работающего облагается налогом на доходы физических лиц, его называют подоходным.

Значение НДФЛ составляет 13% для резидентов и нерезидентов, которые заняты непредпринимательской деятельностью, трудятся в личном, домашнем хозяйстве, организации, у индивидуального предпринимателя, нотариуса, адвоката.

Такая же ставка установлена для нерезидентов, являющихся специалистами высокой квалификации.

Резидент – это человек, проживающий в границах Российской Федерации в течение 183 дней последние 12 месяцев. Этот период не прерывается, если человек выезжает за пределы России для обучения, лечения длительностью меньше полугода, для работающих на морских месторождениях нефти, газа, находящихся за рубежом.

Налоговыми резидентами считаются военные, которые несут службу за границей, независимо от длительности службы, государственные и муниципальные чиновники, находящиеся в поездках по служебным делам за рубежом.

Пример

Инженеру, Константинову П.С., при трудоустройстве в ООО » Промавтодор» предложили гросс доход в сумме 43900 рублей. Это обозначает, что на руки он будет получать:

43900 — (43900*13%) = 38193.

Кроме того, в трудовом договоре указывается gross зарплата, или оклад до удержания подоходного налога, так как именно организация по законодательству является налоговым агентом своего сотрудника. Он исчисляет, удерживает налоговый платеж с оплаты за труд сотрудника, перечисляет в бюджет.

Что значит net в зарплате

Полученный результат в размере 38193 рубля будет зарплата net. Это зарплата за вычетом НДФЛ. Слово с английского переводится как «чистый».

Чтобы подсчитать получаемое на руки, из брутто следует вычесть 13%. Для получения брутто, сумму получаемого на руки нужно разделить на 0,87.

38193:0,87 = 43900 рублей.

Зарплата gross и net: в чем разница

Разница между net, gross в значении НДФЛ, который бухгалтерия удерживает из заработной платы сотрудника.

Гросс зарплата: что это значит, пример расчета в 2019 году

Все чаще при трудоустройстве употребляют термины гросс и нет зарплата. Слова иностранного происхождения, смысл которых не всегда понятен соискателям, часто вводят в заблуждение.

Без знания терминологии невозможно понять: что это такое гросс зарплата и сделать правильный выбор.

В статье обсудим оба понятия, приведем примеры расчета и уточним, что работодатели указывают в трудовых договорах.

Для привлечения большего количества соискателей кадровики используют понятие гросс зарплаты. Полный оклад больше привлекает кандидатов на вакансию, а значит шансы найти подходящую кандидатуру выше. 

Зарплата гросс (gross): что это

Если вы соискатель, уточните на собеседовании, что работодатель имеет в виду, когда обсуждает с вами будущий оклад. Бывает, что только получив первую зарплату, люди окончательно осознают, в чем разница гросс и нет зарплаты.

Так вот: гросс (часто брутто, грязная зарплата) — это заработная плата до удержания подоходного налога (НДФЛ).

Дело в том, что все работодатели (компании, ИП, нотариусы и адвокаты, а также подразделения зарубежных компаний на территории РФ) на основании п. 1 ст. 226 НК РФ являются налоговыми агентами по НДФЛ.

Это значит, что они должны удерживать налог с выплат сотрудникам и перечислять его в бюджет.

Платить подоходник из собственных средств агент не имеет право, следовательно, уплата сумм налога должна производиться из перечислений «физикам».

Получается, что доход работников, который складывается из оклада, премий, надбавок за выслугу лет и прочих выплат, лежит в основе определения налоговой базы для исчисления НДФЛ и по сути своей является выплатами гросс. 

Важно понимать, что именно гросс зп работодатели указывают в трудовых договорах.

Бывает, что наниматель экономит на налогах и выдает зарплату в конвертах. Такую зарплату тоже могут называть гросс. 

Зарплата нет (net, нетто)

С учетом выше сказанного несложно догадаться, что зарплата нет (net, netto, нетто, чистая зарплата) означает сумму, которую работник получит на руки после удержания НДФЛ. Ставки налога в Российской Федерации могут дифференцироваться.

Для налоговых резидентов применяется ставка НДФЛ 13 процентов, для нерезидентов РФ – 30 процентов (п. 1, 3 ст. 224 НК). Отвечает за правильность исчисления НДФЛ работодатель (письмо ФНС от 22.05.2018 № БС-4-11/9701@).

Наниматель будет отвечать, если неверно определит налоговый статус сотрудника и исчислит НДФЛ по меньшей ставке, – разъяснила ФНС. Тогда на проверке налоговики оштрафуют компанию как налогового агента на 20 % от неудержанного налога.

Как проверить, по какой ставке исчислять НДФЛ

Расчет зарплаты гросс-нет

Выведем формулу для расчета:

Зарплата нетто = Зарплата гросс — (зарплата гросс х 13%) или

Зарплата Net = Зарплата Gross х 0,87

(См. Пример 1 ниже)

Зарплата Gross = Зарплата Net : 0,87 (См. Пример 2).

Есть ситуации, когда сумму НДФЛ можно уменьшить. Например, на сумму стандартных налоговых вычетов:

Размер вычета на себя составляет сумму от 500 до 3 000 рублей и зависит от категории льготника. Вычеты предоставляются ежемесячно. Полный перечень ситуаций, когда предоставляется право на стандартный налоговый вычет приведен в пп. 1, 2 ст. 218 НК РФ. К примеру, вычет могут получить:

  • участники ВОВ;
  • инвалиды I, II групп;
  • родители/ супруги погибших при исполнении долга военных.

Стандартный вычет на ребенка (пп. 4 п. 1 ст. 218 НК) получают сотрудники у которых есть дети:

  • до 18 лет;
  • дети-инвалиды до 18 лет или дети, проходящие обучение на очной форме, до 24 лет.

Сумма вычета на 1-го и 2-го ребенка составляет 1,4 тыс. руб., на 3-го и каждого следующего — 3 тыс. руб. Родители и усыновителям детей-инвалидов могут рассчитывать на вычет в 12 тыс. руб., опекуны и попечители таких детей — на 6 тыс. руб. (См. Пример 3).

Пример 1. Сотрудник — резидент РФ. Оклад согласно трудовому договору — 60 тыс. руб. Рассчитать зарплату Net и сумму НДФЛ, которую работодатель удержит для перечисления в бюджет.

1) Net = 60 000 х 0, 87 = 52 200 (руб.) 

2) Сумма НДФЛ = 60 000 — 52 200 = 7 800 (руб.) 

Пример 2. В резюме на вакансию водителя указана зарплата 53 тыс. руб. (net). Чтобы узнать какую сумму gross можно будет указать в справке для банка на получение кредита, разделим указанный оклад на 0, 87. Получаем 53 000 : 0,87 = 60 920 (руб.).

Пример 3.  Иванова Е.B. ищет работу. Её заинтересовали две вакансии:

  • ООО «Компания»  — должность декоратор торгового зала. Зарплата 45 тыс. руб. (gross);
  • ООО «Старт» — дизайнер-оформитель. Зарплата 40 тыс. руб. (net).

Источник: https://rugloria1.com/chto-znachit-zarplata-brutto/

Зарплата брутто — удержания

Оклад брутто это

Расчётно-платежная ведомость

ФИО Должность Начислено Удержано К выдаче   Роспись в получении
Итого Итого

Та сумма, которая будет стоять в 4 колонке графы “Итого”, называется зарплата брутто, а сумма, указанная в 6 колонке, представляет собой зарплату нетто, которую работник получает ежемесячно (или еженедельно) на руки.

Зарплата нетто =

Для обобщения информации о заработной плате используется пассивный балансовый счет 70 “Расчеты с персоналом по оплате труда”.

По КРЕДИТУ счета 70 “Расчеты с персоналом по оплате труда” отражается начисленная работникам предприятия заработная плата, премии, пособия по временной нетрудоспособности и прочие начисления. При этом дебетуются различные счета, в зависимости от источника начисления.

Давайте оформим в виде таблицы учет начислений различных выплат.

хозяйственной операции Корреспонденция счетов
Дт Кт
Начислены суммы оплаты труда работникам цехов основных и вспомогательных производств 20,23
Начислена оплата труда персоналу общепроизводственного и общехозяйственного назначения, а также обслуживающих произ­водств и хозяйств 25, 26, 29
Начислена оплата труда, связанная с устранением брака
Начислена оплата труда работникам, занятым сбытом (реализа­цией) продукции; торговым работникам в торговых и других подобных организациях
Начислены пособия за счет отчислений на социальное страхова­ние, пенсии и другие подобные суммы
Отражено начисление премии работникам организации 91-2
Отражены суммы оплаты труда за счет фондов специального назначения, материальной помощи 91-2
Отражено начисление сумм к оплате за счет резерва на оплату отпусков, резерва вознаграждений за выслугу лет
Начислена оплата труда работникам, занятым ликвидацией последствий чрезвычайных ситуаций

Начисляется не только плата за отработанное время или выполненную работу, но и премии, и пособия по временной нетрудоспособ­ности, и прочие.

Ознакомившись с бухгалтерскими проводками, выполняемыми при начисле­нии заработной платы, переходим к рассмотрению вопроса определения сумм удержаний и отражения их на счетах бухгалтерского учета.

По ДЕБЕТУ счета 70 “Расчеты с персоналом по оплате труда” отража­ются суммы удержаний и выплат зарплаты нетто.

Из сумм начисленной заработной платы могут осуществляться только те удер­жания, которые разрешены законодательством.

Все удержания можно объединить в следующие группы:

• обязательные удержания;

• удержания по инициативе работодателя;

• удержания по согласованию между работником и работодателем.

К первой группе относятся налог с доходов физических лиц и удержания по исполнительным листам.

Ко второй группе относятся удержания:

—за причиненный материальный ущерб;

—для возврата излишне выплаченных сумм;

—для погашения неизрасходованных подотчетных сумм;

—для погашения аванса, выданного в счет заработной платы.

К третьей группе относятся удержания:

—алиментов;

—сумм на добровольное страхование;

—сумм на благотворительные цели;

—профсоюзных взносов;

—кредитов, выданных работнику.

Удержания перечисляются на разные счета. Для правильного урегулирования открывают следующие бухгалтерские счета:

• сч. 68 “Расчеты по налогам и сборам”;

• сч. 71 “Расчеты с подотчетными лицами”;

• сч. 73 “Расчеты с персоналом по прочим операциям”;

• сч. 76 “Расчеты с разными дебиторами и кредиторами”;

• сч. 94 “Недостачи и потери от порчи ценностей”.

При этом в зависимости от вида удержаний бухгалтерский учет имеет следующий вид.

операций Корреспонденция счетов
Дт Кт
Отражены удержания из заработной платы, подлежащие взносу в доход бюджета, а также налогов на доходы от участия в организации
С подотчетных лиц удержаны из сумм оплаты труда неизрасхо­дованные подотчетные суммы
Отражены удержания с работников очередных платежей по расчетам за товары, приобретенные в кредит (когда получен кредит банка), а также с виновных лиц за недостачи и хищения
Начислены платежи по квартирной плате, исполнительным документам; отражены депонентская задолженность, удержа­ние платежей за товары, приобретенные в кредит (когда нет кредитов банков)

Но прежде чем приступить к отражению сумм удержаний по счетам, необхо­димо их рассчитать.

Основным видом удержаний является подоходный налог.

Подоходный налог (налог на доходы физических лиц) — основной вид прямых нало­гов, взимаемых в виде процента с доходов физических лиц.

Для определения суммы подоходного налога необходимо использовать сле­дующую шкалу ставок подоходного налога:

Ставка налога Источник дохода
35% Выигрыши, призы; процентные доходы по вкладам в банках в части превышения суммы, рассчитанной исходя из % действующей ставки рефинансирования ЦБ РФ; суммы экономии на процентах
30% Дивиденды, доходы налоговых нерезидентов РФ
13% Остальные виды доходов

Как видно из таблицы, основная ставка подоходного налога составляет 13%. Рассчитанная сумма будет отражена в учете следующим образом:

70 “Расчеты с персоналом по оплате труда” Д

68-1 “Расчеты по налогам: подоходный налог К

с граждан”

При перечислении рассчитанных сумм в бюджет выполняется следующая запись:

68-1 “Расчеты по налогам: подоходный налог с граждан”

51 “Расчетный счет”

Д

К

В момент выполнения этих перечислений сальдо счета 68 становится равным нулю. Если в конце учетного периода сальдо не нулевое, то эти позиции попадают в баланс как обязательства и указывают, какие суммы надо за определенный период перечислить в бюджет.

При выплате заработной платы сотрудников через кассу или перечислении на их личные банковские счета выполняются следующие обобщенные бухгалтер­ские проводки:

а) для наличных выплат:

70 “Расчеты с персоналом по оплате труда” Д

50 “Касса”

К

б) для перечисления через банк

70 “Расчеты с персоналом по оплате труда” 51 “Расчетный счет”

Источник: https://studopedia.ru/2_7171_zarplata-brutto--uderzhaniya.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.